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Senar capacita mobilizadores na sede da Cocapec
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Senar capacita mobilizadores na sede da Cocapec
por Ascom / Senar/MG - Regional Passos:
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Ao todo serão formados oito mobilizadores.[/caption]
O gerente regional do Senar Minas em Passos, Rodrigo de Castro Diniz, capacita na sede da Cocapec (Cooperativa de Cafeicultores e Agropecuaristas), em Franca/SP, oito mobilizadores que atuarão nos núcleos da cooperativa nas cidades mineiras de Capetinga, Claraval e Ibiraci. A capacitação acontece nos dia 17 e 18 de agosto, sendo a maior em número de mobilizadores realizada nos últimos meses.
Durante dois dias, os novos mobilizadores conheceram o passo a passo do trabalho, bem como todo o processo operacional do Senar Minas. No primeiro momento, Rodrigo exemplificou o trabalho realizado pelos agrônomos da cooperativa e a atuação do Senar. Também foi destaque o trabalho realizado em regiões cafeeiras e os resultados conquistados pela entidade nessas localidades.
A Cocapec tem sede em Franca/SP, mas atua em três municípios de Minas Gerais. Os núcleos mineiros de Claraval, Ibiraci e Capetinga agregam aproximadamente 1.000 associados. O presidente da cooperativa, Maurício Miarelli, destaca a importância do trabalho do Senar na área de atuação da cooperativa, hoje quase que 100% mecanizada; o que requer capacitação constante com foco sobre a segurança e utilização de novos equipamentos. “A cooperativa tem condições de identificar as necessidades do campo e reunir seus produtores para o processo de capacitação, o que resulta em otimização do trabalho”. O presidente também destaca que a Cocapec deverá focar ações sobre sustentabilidade atentando sobre as boas práticas nas questões ambiental, social e econômica, setores em que esperam trabalhar em parceria constante com o Senar. “A parceria com o Senar é muito importante para nós”.
A realidade de capacitação nos núcleos é bem diferente, embora a distância entre eles seja relativamente pequena. Em Ibiraci, por exemplo, o mobilizador Jonatas Neves da Cunha exemplifica que a procura pelos cursos é grande e que no primeiro semestre de 2017 foram realizados seis cursos no município. Ainda segundo ele, o trabalho deve ficar ainda mais intenso com a chegada de novos mobilizadores e todos eles capacitados. “O conhecimento do Senar é muito maior agora”. Em Capetinga, a coordenadora do núcleo, Joana D`Arc Pires Lemos da Silva destaca a outra realidade que vive. Ela percebe a necessidade do produtor e programa os cursos. A partir desse momento faz a captação de alunos. A expectativa é que a partir dessa capacitação o trabalho entre os núcleos e a cooperativa seja intensificado, o que refletirá no aumento do número de cursos. Para Rodrigo Diniz essa capacitação é extremamente importante para aproximação de toda equipe, conhecimento dos processos e alinhamento das ações.
Ao todo serão formados oito mobilizadores.[/caption]
O gerente regional do Senar Minas em Passos, Rodrigo de Castro Diniz, capacita na sede da Cocapec (Cooperativa de Cafeicultores e Agropecuaristas), em Franca/SP, oito mobilizadores que atuarão nos núcleos da cooperativa nas cidades mineiras de Capetinga, Claraval e Ibiraci. A capacitação acontece nos dia 17 e 18 de agosto, sendo a maior em número de mobilizadores realizada nos últimos meses.
Durante dois dias, os novos mobilizadores conheceram o passo a passo do trabalho, bem como todo o processo operacional do Senar Minas. No primeiro momento, Rodrigo exemplificou o trabalho realizado pelos agrônomos da cooperativa e a atuação do Senar. Também foi destaque o trabalho realizado em regiões cafeeiras e os resultados conquistados pela entidade nessas localidades.
A Cocapec tem sede em Franca/SP, mas atua em três municípios de Minas Gerais. Os núcleos mineiros de Claraval, Ibiraci e Capetinga agregam aproximadamente 1.000 associados. O presidente da cooperativa, Maurício Miarelli, destaca a importância do trabalho do Senar na área de atuação da cooperativa, hoje quase que 100% mecanizada; o que requer capacitação constante com foco sobre a segurança e utilização de novos equipamentos. “A cooperativa tem condições de identificar as necessidades do campo e reunir seus produtores para o processo de capacitação, o que resulta em otimização do trabalho”. O presidente também destaca que a Cocapec deverá focar ações sobre sustentabilidade atentando sobre as boas práticas nas questões ambiental, social e econômica, setores em que esperam trabalhar em parceria constante com o Senar. “A parceria com o Senar é muito importante para nós”.
A realidade de capacitação nos núcleos é bem diferente, embora a distância entre eles seja relativamente pequena. Em Ibiraci, por exemplo, o mobilizador Jonatas Neves da Cunha exemplifica que a procura pelos cursos é grande e que no primeiro semestre de 2017 foram realizados seis cursos no município. Ainda segundo ele, o trabalho deve ficar ainda mais intenso com a chegada de novos mobilizadores e todos eles capacitados. “O conhecimento do Senar é muito maior agora”. Em Capetinga, a coordenadora do núcleo, Joana D`Arc Pires Lemos da Silva destaca a outra realidade que vive. Ela percebe a necessidade do produtor e programa os cursos. A partir desse momento faz a captação de alunos. A expectativa é que a partir dessa capacitação o trabalho entre os núcleos e a cooperativa seja intensificado, o que refletirá no aumento do número de cursos. Para Rodrigo Diniz essa capacitação é extremamente importante para aproximação de toda equipe, conhecimento dos processos e alinhamento das ações.
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